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検索結果: 4195-4215 / 6184.
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著者 |
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| 21-Oct-2006 | EUナノロードマッププロジェクト : 技術ロードマップの課題と今後の展望(戦略形成 (2)) | 金間, 大介 |
| 21-Oct-2006 | 資本主義の構造的変容下における競争資源調達システムの分析(戦略形成 (2)) | 富田, 陽介; 渡辺, 千仭 |
| 21-Oct-2006 | 新産業形成の条件と成立基盤(戦略形成 (2)) | 旭岡, 勝義 |
| 21-Oct-2006 | 多面的な「知」の結集で「社長を育てる」アントレプナー専攻(人材問題 (3)) | 大中, 逸雄; 田中, 武雄; 山田, 修; 谷口, 邦彦 |
| 21-Oct-2006 | 映画産業における映画プロデューサー人材の育成に関する研究(人材問題 (3)) | 高橋, 修 |
| 21-Oct-2006 | 科学技術振興機構におけるプログラムオフィサー資格認定制度創設の背景と考え(人材問題 (3)) | 高橋, 宏; 島田, 昌; 菅谷, 行宏; 北澤, 宏一 |
| 21-Oct-2006 | イノベーションを担うコーディネート人材育成のための分野横断研究推進 : 北陸先端科学技術大学院大学21世紀COEプログラムにおける事例(人材問題 (3)) | 小林, 俊哉; 中森, 義輝 |
| 21-Oct-2006 | 次世代技術経営教育としてのサービスサイエンスカリキュラムの分析と必要性について(人材問題 (3)) | 藤原, 哲郎; 亀岡, 秋男; 中村, 孝太郎; 鎌田, 伸尚 |
| 21-Oct-2006 | シニア研究者・開発技術者の人材活用方策 : IEEJプロフェッショナル制度の試み(人材問題 (2)) | 仲野, 久利; 小林, 俊哉 |
| 21-Oct-2006 | 技術人材アウトソーシングとその知識活用(人材問題 (2)) | 森脇, 久芳; 井川, 康夫 |
| 21-Oct-2006 | 研究人材における雇用の流動化と人材活用システムの考察(人材問題 (2)) | 中谷, 光博; 内村, 敏郎; 澤, 昭裕 |
| 21-Oct-2006 | 日本人研究者のアメリカ移住(人材問題 (2)) | 村上, 由紀子 |
| 21-Oct-2006 | イギリスの大学における契約研究員のキャリア・マネジメント(人材問題 (2)) | 齋藤, 芳子; 小林, 信一 |
| 21-Oct-2006 | 過去の教訓から得られたマネジメントのポイント (3) : 終了段階(研究開発システムとモデル (2)) | 坂, 秀憲; 小塩, 平次郎; 佐々木, 淳; 矢野, 貴久; 弓取, 修二 |
| 21-Oct-2006 | 過去の教訓から得られたマネジメントのポイント (2) : 実施段階(研究開発システムとモデル (2)) | 矢野, 貴久; 小塩, 平次郎; 佐々木, 淳; 弓取, 修二 |
| 21-Oct-2006 | 過去の教訓から得られたマネジメントのポイント (1) : 立ち上げ段階(研究開発システムとモデル (2)) | 原, 大周; 小塩, 平次郎; 佐々木, 淳; 矢野, 貴久; 弓取, 修二 |
| 21-Oct-2006 | NEDO研究開発マネジメントガイドラインのコンセプトと今後について(研究開発システムとモデル (2)) | 高田, 和幸; 福田, 敦史; 松本, 秀茂; 原, 大周; 能勢, 泰裕 |
| 21-Oct-2006 | 計量書誌的手法を用いた途上評価 : 原子力研究機関比較(メトリクス) | 柳澤, 和章 |
| 21-Oct-2006 | 論文データベースを用いたサイエンスマップ作成と研究領域の動向分析(メトリクス) | 阪, 彩香; 伊神, 正貫; 桑原, 輝隆 |
| 21-Oct-2006 | 研究人材の国際的移動の論文生産への影響 : 著者略歴に基づく定量的分析の試み(メトリクス) | 山下, 泰弘; 上野, 泉; 富澤, 宏之; 近藤, 正幸 |
| 21-Oct-2006 | 特許請求項数の日米比較(メトリクス) | 近藤, 正幸; 富澤, 宏之; 長谷川, 光一 |
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