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一覧: タイトル
検索結果: 2872-2892 / 6140.
| 発行日 | タイトル |
著者 |
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| 21-Oct-2000 | 外部機関との連携による公設試験研究機関の技術相談・技術支援業務の拡充 | 大槻, 眞一; 谷口, 邦彦; 小川, 裕策; 下田, 正憲; 栂村, 哲男 |
| 28-Oct-2023 | 外部環境変化への対応が企業の新製品開発に及ぼした影響分析 : 民間企業の研究活動に関する調査結果2022より | 佐々木, 達郎 |
| 28-Oct-2017 | 外部知識の吸収と組織内知識普及の連鎖を促進するマネジメント | 村上, 由紀子 |
| 10-Oct-2015 | 外部知識の活用とイノベーション | 隅藏, 康一; 古澤, 陽子; 枝村, 一磨; 福澤, 尚美; 小沼, 良直 |
| 28-Oct-2023 | 外部連携における企業家行動力とビジネス展開について | LIU, XIAO |
| 28-Oct-2023 | 多元的視点取得の促進と個人的経験が創造的成果に与える影響 | 田中, 和子; 安食, 浩太; 竹田, 陽子 |
| 2-Nov-2013 | 多元的評価指標を用いた大型プロジェクト研究者の発掘 | 礒部, 靖博; 二階堂, 正隆; 安藤, 聡子 |
| 24-Oct-2002 | 多品目で構成される産業の市場規模の推計 : プラント・エンジニアリング産業の市場規模推計の事例から | 小松原, 隆; 宮脇, 邦彦; 伊藤, 正雄; 後藤, 芳一 |
| 2-Nov-2013 | 多国籍企業のR&Dにおける人材の国際移動の役割と課題 | 村上, 由紀子 |
| 18-Oct-2014 | 多国籍企業の途上国での知財創出 : 中国、タイのケース | 近藤, 正幸 |
| 22-Oct-2005 | 多数の提携企業との「共同実験室」によるイノベーションの共生モデル : 中国、長虹社の事例((ホットイシュー) アジアのイノベーション・システム (1), 第20回年次学術大会講演要旨集I) | 難波, 正憲 |
| 2-Nov-2013 | 多様な分野の人材を融合させることによるイノベーター教育のケーススタディ | 玉田, 俊平太; 玄場, 公規; ヤング, 吉原麻理子 |
| 30-Oct-2021 | 多様な知識を最適結合させる仕組みを知識フリクションネットワークモデルから解明 : 新製品開発組織の現場体験より | 遠嶋, 俊夫; 若林, 秀樹 |
| 30-Oct-2021 | 多様体学習による新たな研究動向手法の試行 | 黒木, 優太郎 |
| 1-Nov-1999 | 多様性の経営 | 山崎, 宏之; 鈴木, 浩; 山田, 郁夫 |
| 28-Oct-2023 | 多様性を活かすR&Dマネジメントの研究 : 日本企業における外国人研究者・技術者の雇用調査を通じた分析 | 安田, 英土; 周, 楊華 |
| 26-Oct-2019 | “多能エ型”研究支援人材育成コンソーシアムのおけるURAの評価とそこから見えてきたもの | 伊藤, 正実 |
| 28-Oct-2017 | “多能工型”研究支援人材育成 コンソーシアム事業における職能評価と大学での実務実績の相関について | 伊藤, 正実 |
| 31-Oct-2020 | “多能工型”研究支援人材育成コンソーシアムにおけるURAの人材育成事業について | 伊藤, 正実 |
| 27-Oct-2018 | “多能工型”研究支援人材育成コンソーシアムの活動から見えてきた職能と業績の相関 | 伊藤, 正実 |
| 5-Nov-2016 | “多能工型”研究支援人材育成コンソーシアム事業におけるURAの評価から見えてきたこと | 伊藤, 正実 |
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